Passé dans le vocabulaire courant de l'entreprise, le team building est une expression relativement récente qui recouvre une pratique plus ancienne. Le souci d’améliorer le fonctionnement d’une équipe a toujours existé mais, actuellement, dans le contexte de concurrence exacerbée où évoluent les entre­ prises, il est devenu plus que jamais prioritaire. Disposer d’une équipe qui fonctionne bien repré­sente aujourd'hui une nécessité économique.
Le team building concerne les groupes permanents, en mode projet, de direction ou opérationnels.
Cet ouvrage vous livre toutes les clés du team buil­ding qui, grâce à des concepts opérationnels et des pratiques psychologiques efficaces, permet d'assurer la cohésion d'une équipe et son efficacité.